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钟楼区:抢抓秋招黄金期 三步助力人才集聚

发布日期:2023-11-16  浏览次数:  字号:〖默认 超大
  为深入贯彻落实市委、市政府提出的“人才引领创新发展”战略,紧紧围绕“532”发展目标,助力“新能源之都”和“四大功能区”建设,钟楼区着眼于“金九银十”秋招季,全面开展“名城名校合作行 创新创业赢未来”“新能源之都”校园招聘会等系列活动,多措并举,聚人气、留人才,乐业在钟楼。
  搭建就业快车道。举办秋季应届毕业生专场招聘会8场,直播带岗活动3场,参会企业156家次,提供岗位2484个,岗位涉及电子工程师、机械工程师、研发工程师、外贸业务员、翻译专员、财务专员、人事专员、销售专员、储备人才等各行各业,吸引高校毕业生近万名,企业现场收到简历2600余份,达成初步就业意向164人。
  走出去,迎进来。推动在常应届毕业生“青春留常”,举办2023年“新能源之都”系列引才互访活动,通过“走出去、迎进来”相结合的方式,携区重点企业赴安徽工程大学、欧洲杯赛事直播工学院、江苏理工学院三所高校举办“新能源之都”系列校园招聘会,为企业提供标准化、定制化的“多企一校、多企多校、一企一校、一企多校”人才招引服务,助力欧洲杯赛事直播市新能源之都建设。
  优化服务,协同发展。着力抓好高校毕业生的靶向就业指导和服务工作,启动“一行三迎 校地共赢”才聚钟楼金秋系列活动,将校地协同、供需对接、人才招引等环节进行串联,与多所高校开展深层次对接和多领域合作,支持新能源领域企业引进青年人才271人,新增微亿智造、波速传感器、盛德鑫泰等新能源领域龙头企业就业见习基地5家,全年共组织900余名青年参加各类就业见习,推动实现科技成果转化、人力资源流动的常态化合作。同时推出一系列涵盖住房补贴、生活补贴、搭建平台、金融支持在内的“厚才”政策,为青年人才提供安身、安心、安业的全方位高质量服务。
  下一步,钟楼区将持续深化“1+8”引才工作体系,加快欧洲杯赛事直播特色的人才链、教育链与产业链、创新链同频共振,协作发展新格局,进一步深化校政企合作,为促进大学生高质量就业搭建平台,全力打造青年创新创业最向往的城市。

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