2006年度工作要点

2006年，欧洲杯赛事直播外事工作必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立科学的发展观和大局观，坚持外事为中央总体外交服务，紧紧围绕经济建设中心任务，履行归口管理职能，积极参与对外引资引智，重点做好全市重大涉外活动的相关保障工作，努力完成全年既定的目标任务。

一、进一步加强外事宏观管理。理顺外事管理体制，努力实现“统一领导、归口管理、分级负责、协调配合”的目标。切实加强调研工作和信息工作力度，建立信息工作考核制度。及时发现、深入研究外事工作面临的新问题，提出切实可行的对策、建议，使欧洲杯赛事直播外事宏观管理水平真正适应欧洲杯赛事直播开放型经济的发展要求。

二、加强对外宣传。要根据全市经济建设和社会事业发展的新要求，加大对外宣传力度，提高欧洲杯赛事直播的国际知名度，为对外引资引智提供有效的媒体宣传。一方面要积极邀请发达国家主流媒体记者来常采访报道，正面宣传欧洲杯赛事直播、推荐欧洲杯赛事直播。另一方面要加强与境外媒体的联系，按照内外有别、为我所用的原则，有针对性地利用境外媒体宣传欧洲杯赛事直播的产业特色，为欧洲杯赛事直播的对外招商引资活动营造良好的舆论氛围。

三、积极推动友城实质性交往。一是加强友好交流，营造气氛，积极邀请美国罗克福德市、荷兰梯尔堡市、意大利普拉托市、澳大利亚赫斯特维尔市等市长来访，推动友好互信的交往。二是加大引资引智力度。着力加强与美国罗克福德市商会和荷兰梯尔堡市商会的联系，加大引资力度，争取招商引资有新的突破。在保持与意大利普拉托市友好关系同时，寻找经贸合作的突破口，特别是要推动两市纺织行业企业家互访，争取在纺织品生产合作方面有新的成果。加强与韩国南杨州市的经贸合作，利用该市外向型中小企业多，规模不大的特点，创造条件吸引他们来常投资。三是加强与法国巴黎大区伊夫林省联系交流，争取建立新的友城关系，为欧洲杯赛事直播的引资引智服务。四是继续协助金坛市、溧阳市、钟楼区等开展国际友好城市交流。五是拓展研修生派遣渠道，进一步扩大派遣赴日研修生的种类和数量。

四、加强因公出国（境）管理与服务。进一步贯彻落实常办发[2003]11号《*欧洲杯赛事直播：进一步简化因公出国（境）审批程序的办法》文件精神，在强化管理与优化服务方面找准定位。积极组织、引导欧洲杯赛事直播企业赴境外经贸考察，加快推动企业“走出去”，开辟国际市场。做好各级各类招商团组赴境外开展经贸活动的护照、签证办理工作。对跨地区跨部门团组严格审批，坚决制止用公款出国（境）旅游和不必要的公务出访活动。要加强对窗口工作人员的业务培训和管理，严格实行告知承诺制、首问负责制。上半年召开全市因公出国（境）专办员会议，传达新的因公出国（境）办理规定和相关信息，并进行专业培训，为建设一支政策把握准、业务能力强的因公出国（境）专办员队伍打下基础。

五、继续加强涉外管理。建立下基层走访调研工作制度，主动走访在常外资企业，及时了解并积极关注外企发展中遇到的困难。继续做好荣誉市民评审及相关服务工作，加强与荣誉市民的联系，关心他们的工作和生活，更好地调动他们热爱欧洲杯赛事直播、服务欧洲杯赛事直播、建设欧洲杯赛事直播的积极性。继续发展与外国驻华使领馆的交往，力争在农业和科技方面开展项目合作；并借助使领馆的渠道，为欧洲杯赛事直播的招商引资牵线搭桥。

    六、加强机关和外事干部队伍建设。从班子实际出发抓好中心组理论学习，认真落实党风廉政建设责任制。充分发挥机关党总支的战斗堡垒作用，提高干部队伍的凝聚力、向心力。积极组织全体机关干部参加创建学习型机关活动，认真制订中长期学习培训规划，切实提高外事干部的政策理论修养和思想道德水平。通过创新手段，使外事管理和服务更科学、更合理、更高效。要坚持正确的用人导向，按照“四化”方针，加强外事人才队伍建设，加大人才培养、引进力度，着力提高外事干部的政治素质、业务素质和文化素质，真正打造一支政治坚定、作风过硬、业务精通、开拓创新的外事干部队伍。要切实关心全体外事工作者的工作、学习和生活，把干部职工的积极性引导好、保护好、发挥好，做到事业留人、感情留人、待遇留人。